Quand on est officiellement à la retraite, on peut quand même poursuivre ou reprendre un travail. Le cumul emploi-retraite est donc possible, mais selon les spécificités suivantes.
Une des principales formes de cumul de la retraite avec une autre source de revenus est d’avoir une activité de micro-entrepreneur. Comment ce cumul fonctionne-t-il ? Avec quelles obligations …
En tant que salarié, vous bénéficiez du droit de grève. Lorsque vous avez des revendications à l’endroit de votre employeur, vous pouvez, avec d’autres salariés, décider de faire grève …
La crise sanitaire a fait la lumière sur de nombreuses réalités du monde du travail. De plus en plus de salariés sont en quête de sens. En témoignent les …
Votre médecin vous a prescrit un arrêt de travail en raison d’une maladie. Pendant la durée de cet arrêt, vous aurez droit à des indemnités journalières (IJ) de la …
Un Français sur cinq souffre de dépression. Dans le milieu professionnel, le harcèlement moral et le burn-out en sont les principales causes. Une baisse de productivité de votre part …
Un salarié peut décider à tout moment de suivre une formation professionnelle. Pour développer de nouvelles compétences, s’adapter aux évolutions de son poste, faire reconnaître de nouvelles compétences acquises …
Le certificat de qualification professionnelle est une certification octroyée par les branches professionnelles dans le but d’attester une qualification dans un secteur donné. Le CQP permet d’attester les compétences …
Les opérateurs de compétences sont des organismes chargés de l’accompagnement de la formation professionnelle. Ils ont été agréés le 1er avril 2019 par l’État pour substituer les anciens organismes paritaires …
Le droit de grève est un droit reconnu par la loi à tous les salariés, à condition que l’arrêt du travail soit total. Aucun service minimum, pas de « grève …
Si, en tant que salarié, vous tenez des propos ou avez des comportements susceptibles de porter atteinte à votre entreprise, votre employeur pourra se voir dans l’obligation de vous …
Parmi les principes qui caractérisent les rapports entre salarié et employeur, l’un des plus importants est le lien de subordination, autrement dit l’exécution d’un travail sous l’autorité d’un employeur. …
En France, le droit de grève est un droit constitutionnellement reconnu. Que vous soyez agent du secteur public ou non, vous pouvez l’exercer à tout moment. Mais des limites …
Le compte professionnel de prévention est un dispositif mis en place par le gouvernement pour permettre aux salariés d’accumuler des points sur un compte dédié afin de bénéficier de …
Selon les dispositions de l’article 9 du Code civil, « chacun a droit au respect de sa vie privée ». Toutefois, la loi permet à votre employeur de réduire un tant …