Blog Posts | Institut du Salarié

8 Articles

Licenciement économique × Prime × Pôle emploi × Réembauche × Suivi de conjoint × Variable ×

Licenciement économique : respecter les critères légaux fixant l’ordre des départs

juin 24, 2019 Actualités

En cas de licenciement pour motif économique, l’employeur est tenu d’appliquer un ordre des départs, pour déterminer quel salarié verra son contrat de travail rompu. Pour fixer cet ordre des départs, ...

Licenciement économique

5,6 millions de demandeurs d’emploi en France

juin 6, 2019 Actualités

En moyenne au premier trimestre 2019, en France métropolitaine, le nombre de personnes inscrites à Pôle emploi et tenues de rechercher un emploi (catégories A, B, C) s’établit à 5 603 400. Parmi elles...

Pôle emploi

Licenciement économique : l’offre de réembauche de l’employeur peut être limitée dans le temps

juin 6, 2019 Actualités

Tout salarié licencié pour un motif économique bénéficie, de droit, d’une priorité de réembauche pendant un an, après son départ, dès lors qu’il en fait la demande durant cette période. Mais durant ce...

Licenciement Réembauche

SUIVI DE CONJOINT : CHARLOTTE V. - CHEF DE RAYON, 32 ANS, 4 ANS D’ANCIENNETÉ

juin 4, 2019 Témoignages

Le mari de Charlotte est muté dans une autre ville. Charlotte doit-elle démissionner pour le suivre ?

Fin de contrat Suivi de conjoint

Objectifs : le salarié doit les connaître à l’avance

mai 27, 2019 Actualités

Le salarié dont la rémunération contient une partie variable doit connaître les objectifs, qui lui sont unilatéralement assignés par l’employeur, avant le début de la période de référence. Ceci afin d...

Variable

Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat : montant et salariés bénéficiaires

avr. 10, 2019 Actualités

Sur la base des données déclarées par les employeurs, l’ACOSS – la caisse nationale des Urssaf - a dressé un bilan sur la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat, mise en place, en réponse à la « cris...

Prime

INDEMNITÉS POLE EMPLOI : Charles R. - Responsable de production sans emploi, 46 ans

févr. 21, 2019 Témoignages

Suite à une erreur de calcul Charles obtient un rattrapage de paiement et la réduction de ses jours de carence.

Chômage Indemnités Pôle emploi

Conventions collectives et licenciement : Jean-Pierre D. - assistant comptable, 49 ans, 23 ans d'ancienneté

avr. 6, 2018 Témoignages

Jusqu'au plan de licenciement économique qui a été décidé par mon entreprise je n'avais pas conscience de l'importance et de l'impact des conventions collectives. Lors de mon licenciement, j'ai contac...

Convention collective Licenciement économique

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